퇴사는 나이가 들어서 일을 그만두는 경우나
대인관계로 인한 스트레스, 적은 연봉, 직무 불일치, 출퇴근 거리,
일과 삶의 균형 부족 등과 같은 이유로 퇴사를 고민하고 실행하게 됩니다.
정보화 시대에 맞게 많은 것을 직접 경험하지 않아도
전자기기(인터넷)를 이용해 다양한 지식을 습득하고 간접적으로 체험할 수 있게 되었습니다.
다양한 정보를 접하게 된 시민들이 일에만 집중하면서 사는 ‘워커홀릭’ 보다는
일과 삶의 균형 ‘워라벨(Work–life balance)’을 중요시 여기면서
여가생활 중심으로 변화하는 시대로 나아가 평생 직장이라는 개념이 없어지게 되었습니다.
자신만의 꿈과 인생을 개척하기 위해 퇴사, 혼자만의 긴 여행을 떠나게 되는 사람들이 많아지게 되었습니다.
평범한 회사에 다니는 직장인으로서 자신의 꿈을 위해 퇴사를 준비하는 이들에게 도움이 되고자 포스팅합니다.
퇴사를 준비하는법
퇴사를 고민하시는 분들이라면 퇴사를 준비해야 하는 시점을 파악하고
퇴사를 위해 준비해야 할 것들을 숙지한 상태에서 계획 및 실행 하는 것이 좋습니다.
퇴사를 준비해야 하는 시점
퇴사를 준비해야 하는 시점이 이 같은 경우라면 진지하게 퇴사를 고민하고 준비해야 합니다.
자신의 커리어를 쌓을 수 없는 시점에 도달했을 경우
단순하고 반복적인 업무, 생산적이지 못한 업무를 하고 있다면 슬럼프에 빠지기 쉬우며,
삶의 무기력함과 자신이 하고있는 일에 만족도를 느끼지 못할 가능성이 높습니다.
사람은 지속적인 발전과 경험을 해야 일과 삶의 만족도를 높일 수 있으며
배운 가치로 자신만의 업적을 이룰 수 있습니다.
업무 강도에 비해 금전적으로 만족하지 못할 경우
업무 강도와 성과에 비해 기대에 못 미치는 급여를 받고 있는 경우에는
직원의 가치보다 회사, 주요 임원의 이익을 중요시 할 수 있습니다.
회사에서 뼈를 묻고 일할 생각으로 열정을 바치는 것은 좋은 마음가짐 일 수 있겠지만,
그곳에서 자신의 가치를 높여주지 않는 이상 남는 것이 없습니다.
자신을 중요시하고 자신의 가치를 높일 수 있는 곳을 알아보고 준비 하는 것이 좋습니다.
소통이 전혀 없는 회사
공간이 분리된 구조로 이어져 있거나 원활한 소통 부족으로 업무적 마찰이 자주 일어나는 경우
직원들과 업무적인 의견 마찰로 스트레스 유발, 생산성 저하, 내부적 불화 등과 같은
심각한 문제가 일어날 수 있습니다.
이직자가 많은 경우
내부적인 문제가 많으며 발전이 없는 회사일 가능성이 높습니다.
정신 건강을 생각한다면 이런 회사는 들어가지 않는 것이 좋습니다.
회사 산업군 자체가 저 성장에 돌입한 경우
급여에 영향을 미칠 가능성이 크며 생산성 강요와 과도한 업무로 일과 삶의 균형이 무너질 수 있습니다.
회사가 망하기 전에 다른 곳을 준비해서 이직을 준비하는 것이 좋습니다.
확실한 목표와 계획, 본업 외에 먹고 살 수 있는 길을 찾았을 경우
안정적인 조직을 벗어나 내 능력만으로 살아갈 수 있는 것이 쉬운 일이 아니지만,
확실한 계획과 실행력으로 자신만의 길을 걸을 수 있다면 삶의 만족도와 생산성이 높아질 수 있습니다.
직업이 적성에 맞지 않을 경우
업무의 만족도가 떨어질 경우 육체적, 정신적으로 자신에게 큰 피해를 얻을 수 있습니다.
업무에 대한 개선점을 찾을 수 없는 경우에는 이직을 준비하는 것이 좋습니다.
아무런 계획 없이 우발적으로 퇴사를 진행하게 된다면 본인이 원하는 인생을 개척해 나갈 수 있는
여건이 조성되지 못하여 자신의 기대와 다른 냉정한 현실에 낭패를 보는 경우가 많습니다.
퇴사는 계획이 중요합니다, 준비 없는 퇴사는 흔히 ‘재앙’이라고 불립니다.
충분한 진로 탐색과 확신이 있을 때 결정해야 합니다.
퇴사를 위해 준비해야 할 것들
계획 없이 퇴사를 진행하는 것은 번지 점프대 에서 안전장치도 없이 뛰어 내리는 것과 같습니다.
사전 조사와 철저한 준비로 실행하시길 바랍니다.
자기 자신 알기 (내면 관찰하기)
퇴사를 원한다면 먼저 ‘나’를 탐색하는 것이 중요합니다.
퇴사를 하면 계획 없이 도전해서 무엇이든 잘 할 수 있을 것이라는
상상을 깨고 본인이 정말 좋아하고 잘 할 수 있는 것이 무엇 인지를 찾아야 하는 것이 중요합니다.
자신의 내면을 관찰하고 나라는 사람을 정밀하게 탐구하는 과정을 경험하게 된다면,
내가 즐기며 잘할 수 있는 일을 찾을 수 있습니다.
먹고 살 수 있는 시스템 갖추기
퇴사를 하게 되면 수익이 생기지 않아서
정신적으로 조급해지거나 섣부른 판단을 하게 될 수 있습니다,
퇴사 후 해야 할 계획을 안정적으로 실행할 수 있도록 준비하는 것이
원하는 목표 달성과 이직 성공률을 높일 수 있는 방법입니다.
다양한 분야에 도전하여 성공의 경험 갖추기
자신이 할 수 있는 분야와 다른 분야에 도전하여 결과를 이루어 낼 수 있다면,
성공했던 경험이 자산이 되어 원하는 목적지에 도달할 수 있는 가능성이 높아집니다,
일하는 분야의 사물이나 생각을 다른 각도로 바라보는 노력을 통해 세상을 보는 시야를 넓히면
퇴사 이후에 명확한 삶을 그리는 것에 도움이 될 수 있습니다.
목적지 정하기
퇴사 전, 계획을 세우고 준비된 상태에서 퇴사 후, 계획에 맞게 실행해야 합니다.
계획 없이 감정적인 충동으로 퇴사하게 된다면, 이직 실패 확률을 높이거나
다른 회사를 가게 되더라도 반복적인 상황에 놓일 수 있으므로 같은 이유로 퇴사를 하게 될 수 있습니다.
퇴사는 자신의 감정보다는 이성적으로 판단해서 결정하는 것이 좋습니다.
목적지에 도달한 퇴사자 조언 듣기
퇴사 전 계획을 세운 것과 다르게 예상 밖의 상황에 놓일 수 있으므로
자신의 지식과 역량으로도 목적지 달성률이 부족할 수도 있습니다.
이직, 창업에 성공한 퇴사자의 경험과 조언을 듣는 것만으로도
이직 계획과 준비에 큰 도움을 줄 수 있습니다.
회사 동료들과 거리감을 두지 말 것
공적인 관계로 만나는 사람들이어도
사람과의 관계는 주는 만큼 받을 수 있는 관계로 이루어 질 수 있습니다.
퇴사 후 나에게 조언을 주고 여러 상황에서 도움을 줄 수 있는
사람들이 될 수 있기에 적절한 관계를 형성하는 것이 좋습니다.
좋은 영향을 줄 수 있는 작은 습관 길들이기
퇴근 후 시간을 구분하여 자기 계발 시간을 갖고 기록하는 습관을 길들이는 것이 좋습니다.
오후 8시~자기 전, 여가 시간에 생산성이 없이 낭비하거나 남을 위해 소비하는 시간을 줄이고
생산성을 높일 수 있는 나를 위한 시간에 투자하는 습관을 조금씩 길들이는 것이 중요합니다.
목표달성의 원동력이 될 수 있는 것은 계획과 실행력을 높여주는 기록과 나를 위한 시간 투자 입니다.
퇴사를 준비 하시는 분들을 위한 격려와 조언
자신이 원하는 인생과 멀어질 경우, 내 가치를 깍아 먺고 있는 일에서 벗어나
새로운 기회와 성장하는 단계로 들어가는 것을 망설이지 말고 도전하는 것이 중요합니다,
워렌버핏, 마크 주커버그, 스티브 잡스 성공하는 사람들의 대부분은
자신만의 확고한 계획과 실행력으로 변화를 추구하며 살아간다는 공통점이 있습니다.
인생 2막 도전기를 담은 영화 ‘세컨드 엑트’에서 능력만으로 성공한 여자 주인공이 말하기를
"사실 실수가 우리를 제한하진 않아. 두려움만이 우리를 제한하지."
"살면서 뭐든 할 수 있고 누구든 될 수 있는 두 번째 기회가 왔을 때, 자신을 막는 것은 자신 뿐 이야."
사람의 한계를 단정 짓는 것은 자기 자신밖에 없다는 교훈을 남깁니다.
모난 돌도 꾸준히 굴러가면 반듯한 둥근 돌이 될 수 있습니다.
여러분도 우물 안 개구리가 되지 마시고, 자신의 능력을 믿고 나만의 길을 개척하기 위해
시대에 맞는 변화와 도전에 두려워하지 말았으면 좋겠습니다.
도움이 되는 자료
책 나는 행복한 퇴사를 준비 중입니다
직장인이라면 알아야 할 '마지막 출근일'에 웃으며 회사 떠날 수 있는 '퇴사 준비 가이드'를 제공하는 책 입니다.
책 출근하지 않고 퇴직하지 않는 1인 지식창업
직장인이라면 알아야 할 '마지막 출근일'에 웃으며 회사 떠날 수 있는 '퇴사 준비 가이드'를 제공하는 책 입니다.
내용이 도움이 되셨다면, 아래 하트♥공감 버튼을 꾹 눌러주세요!
내용의 수정이 필요하거나 도움이 필요하신 분은 댓글을 남겨주세요!
'유용한 정보' 카테고리의 다른 글
가슴이 뭉클해지는 감동적인 영화 Best 10 (7) | 2019.08.24 |
---|---|
한가위 추석 선물 추천 BEST10 (14) | 2019.08.21 |
부업으로 수익을 만들 수 있는 방법 (7) | 2019.06.01 |
전문성을 살린 글쓰는 법 (12) | 2019.06.01 |
티스토리 유저가 구글 블로그 스팟을 추천하는 이유 (2) | 2019.06.01 |
댓글